67 ezer fővel dolgoztak többen, mint egy évvel korábban
A 2018. január–márciusi időszakban a foglalkoztatottak átlagos létszáma 4 millió 435 ezer fő volt, 67 ezer fővel több, mint egy évvel korábban. A 15–64 évesek foglalkoztatási rátája 68,7%-ra emelkedett. A férfiakat magasabb foglalkoztatási szint jellemezte, mint a nőket, és esetükben a javulás mértéke is nagyobb volt.
2018. január–márciusban az egy évvel korábbihoz képest:
A foglalkoztatottak létszáma 1,5%-kal magasabb, 4 millió 435 ezer fő volt. Az elsődleges munkaerőpiacon dolgozók száma 125 ezer fővel nőtt, ugyanakkor a magukat közfoglalkoztatottnak vallók száma 42 ezer, a külföldi telephelyen dolgozóké 15 ezer fővel csökkent.
A 15–74 éves foglalkoztatottak létszámának alakulása, 2018. január–március
| Megnevezés | Létszám, ezer fő | Létszámváltozása) | |
|---|---|---|---|
| ezer fő | % | ||
| A hazai elsődleges munkaerőpiacon dolgozik | 4 180,2 | 124,6 | 3,1 |
| Közfoglalkoztatottnak tekinti magát | 158,5 | –42,2 | –21,0 |
| Külföldi telephelyen dolgozik | 96,5 | –15,2 | –13,6 |
| Összesen | 4 435,2 | 67,2 | 1,5 |
a) Az előző év azonos időszakához képest.
A foglalkoztatottak közül 4 millió 382 ezren tartoztak a 15–64 évesek közé, amely korcsoport foglalkoztatási aránya 1,6 százalékponttal, 68,7%-ra emelkedett. A 15–64 éves férfiak körében a foglalkoztatottak létszáma 2,0%-kal, 2 millió 399 ezer főre, míg a foglalkoztatási rátájuk 2,0 százalékponttal, 75,8%-ra nőtt. A 15–64 éves nők körében a foglalkoztatottak száma (a mintavételi hibahatáron belül) 1 millió 984 ezer főre, foglalkoztatási rátájuk pedig 1,1 százalékponttal, 61,6%-ra nőtt.
A fiatal (15–24 éves) korcsoportban a foglalkoztatottak létszáma 13 ezer fővel, 286 ezerre, a foglalkoztatási ráta pedig 27,7%-ra csökkent. Az ún. legjobb munkavállalási korú (25–54 éves), valamint az idősebb (55–64 éves) korosztályba tartozók körében egyaránt emelkedett a foglalkoztatottak száma; foglalkoztatási rátáik is javultak, előbbieké 1,1 százalékponttal, 83,9%-ra, utóbbiaké 3,6 százalékponttal, 53,6%-ra nőtt.
A 20–64 éves korcsoport esetében – amely az Európa 2020 stratégiában meghatározott foglalkoztatási célok alakulásának megfigyelési köre – a foglalkoztatási ráta 1,7 százalékponttal, 73,8%-ra emelkedett. Az Európai Unió 2020-ra 75%-os célértéket tűzött ki, Magyarországon jelenleg a korcsoportra vonatkozó foglalkoztatási ráta a férfiaknál 81,7, a nőknél 66,1%.
A foglalkoztatás szintje a 15–64 évesek körében egy régió kivételével emelkedett, a legjelentősebben, 3,7 százalékponttal Nyugat-Dunántúlon. Budapest régióban a csökkenés mintavételi hibahatáron belüli, 0,5 százalékpontos volt. A foglalkoztatási ráta Nyugat-Dunántúlon volt a legmagasabb (73,5%), Dél-Dunántúlon a legalacsonyabb (62,3%).
A foglalkoztatottság korcsoportok szerinti alakulása a 15–64 évesek körében,2018. január–március
| Korcsoport, éves | Létszám | Foglalkoztatási ráta | ||
|---|---|---|---|---|
| ezer fő | változás, ezer főa) | % | változás, százalékponta) | |
| 15–24 | 286,0 | –13,5 | 27,7 | –0,7 |
| 25–54 | 3 400,9 | 44,9 | 83,9 | 1,1 |
| 55–64 | 695,4 | 28,3 | 53,6 | 3,6 |
| Összesen | 4 382,3 | 59,7 | 68,7 | 1,6 |
| Ebből: 20–64 | 4 358,2 | 59,5 | 73,8 | 1,7 |
a) Az előző év azonos időszakához képest.