36 ezer fővel dolgoztak többen, mint egy évvel korábban
A 2018. július–szeptemberi időszakban a foglalkoztatottak átlagos létszáma 4 millió 487 ezer fő volt, 36 ezer fővel több, mint egy évvel korábban. A 15–64 évesek foglalkoztatási rátája 69,5%-ra emelkedett. Mindkét nem esetében javulás történt, ugyanakkor a férfiakat magasabb foglalkoztatási szint jellemezte, mint a nőket.
2018. július–szeptemberben az egy évvel korábbihoz képest:
A foglalkoztatottak létszáma 0,8%-kal magasabb, 4 millió 487 ezer fő volt. Az elsődleges munkaerőpiacon dolgozók száma 97 ezer fővel nőtt, ugyanakkor a magukat közfoglalkoztatottnak vallók száma 54 ezer fővel lett kevesebb, a külföldi telephelyen dolgozóké pedig – a mintavételi hibahatáron belül – szintén csökkent.
A 15–74 éves foglalkoztatottak létszámának alakulása, 2018. július–szeptember
| Megnevezés | Létszám, ezer fő | Létszámváltozása) | |
|---|---|---|---|
| ezer fő | % | ||
| A hazai elsődleges munkaerőpiacon dolgozik | 4 245,5 | 96,5 | 2,3 |
| Közfoglalkoztatottnak tekinti magát | 136,6 | –54,3 | –28,4 |
| Külföldi telephelyen dolgozik | 104,6 | –6,1 | –5,5 |
| Összesen | 4 486,8 | 36,1 | 0,8 |
a) Az előző év azonos időszakához képest.
A foglalkoztatottak közül 4 millió 426 ezren tartoztak a 15–64 évesek közé, amely korcsoportban a foglalkoztatási arány 0,8 százalékponttal, 69,5%-ra emelkedett. A 15–64 éves férfiak körében a foglalkoztatottak létszáma 0,6%-kal, 2 millió 422 ezer főre, míg a foglalkoztatási rátájuk 0,7 százalékponttal, 76,6%-ra nőtt. A 15–64 éves nők körében a foglalkoztatottak száma 0,5%-kal, 2 millió 3 ezer főre, foglalkoztatási rátájuk pedig 0,8 százalékponttal, 62,5%-ra nőtt.
A fiatal (15–24 éves) korcsoport foglalkoztatottsága lényegében nem változott, a foglalkoztatottak száma 304 ezer fő, a foglalkoztatási ráta pedig 29,7% volt. Az ún. legjobb munkavállalási korú (25–54 éves) népességben a foglalkoztatottak száma a mintavételi hibahatáron belül, 3 millió 422 ezer főre nőtt, a foglalkoztatási ráta pedig nem változott, 84,1% volt. Az idősebb (55–64 éves) korosztályban – szintén a mintavételi hibahatáron belül – nőtt a foglalkoztatotti létszám; foglalkoztatási rátájuk pedig 2,5 százalékponttal, 54,9%-ra emelkedett.
A 20–64 éves korcsoport esetében – amely az Európa 2020 stratégiában meghatározott foglalkoztatási célok alakulásának megfigyelési köre – a foglalkoztatási ráta 0,8 százalékponttal, 74,6%-ra emelkedett. Az Európai Unió 2020-ra 75%-os célértéket tűzött ki, Magyarországon jelenleg a korcsoportra vonatkozó foglalkoztatási ráta a férfiaknál 82,5, a nőknél 67,0%.
A foglalkoztatás szintje a 15–64 évesek körében Budapesten csökkent, Dél-Dunántúlon, Észak-Magyarországon, valamint Dél- és Észak-Alföldön nőtt, a többi régióban a változások mintavételi hibahatáron belüliek voltak. Budapesten 21 ezer fővel csökkent a foglalkoztatottak száma, a foglalkoztatási ráta pedig 1,5 százalékponttal volt alacsonyabb. A növekedés Dél-Dunántúlon volt a legjelentősebb, 2,4 százalékpont, de a foglalkoztatás szintje ennek ellenére ott volt a legalacsonyabb, 66,0%. A foglalkoztatási helyzet továbbra is Budapesten (73,2%), valamint Nyugat- és Közép-Dunántúlon (72,4 és 71,6%) a legkedvezőbb.
A foglalkoztatottság korcsoportok szerinti alakulása a 15–64 évesek körében,2018. július–szeptember
| Korcsoport, éves | Létszám | Foglalkoztatási ráta | ||
|---|---|---|---|---|
| ezer fő | változás, ezer főa) | % | változás, százalékponta) | |
| 15–24 | 304,1 | –0,6 | 29,7 | 0,4 |
| 25–54 | 3 421,9 | 12,5 | 84,1 | 0,0 |
| 55–64 | 699,7 | 11,3 | 54,9 | 2,5 |
| Összesen | 4 425,6 | 23,2 | 69,5 | 0,8 |
| Ebből: 20–64 | 4 394,5 | 20,0 | 74,6 | 0,8 |
a) Az előző év azonos időszakához képest.